ATRIBUIÇÕES

I – assessorar o Secretário ou unidade a que esteja vinculado quanto à realização das rotinas administrativas, supervisionando a elaboração de expedientes administrativos dos servidores sob sua chefia;
II - manter arquivos e papéis que, em caráter particular, bem como os relativos a assuntos pessoais ou políticos, ou que, por sua natureza, devam ser guardados de modo reservado;
III - atender, pessoalmente o dirigente da unidade que esteja vinculada, providenciando o necessário para lhe dar as devidas condições de trabalho;
IV - controlar as atividades relacionadas com material, transporte internos e serviços gerais;

PERGUNTAS FREQUENTES

MISSÃO

Ser responsável pela execução de políticas de captação de recursos e investimentos para o município, Fomentar o empreendedorismo local, além de executar programas de ordem essencial, como geração de emprego e renda em parceria com a Secretaria de Assistência Social e Trabalho.

COMPETÊNCIAS

É o órgão responsável pela execução da política de captação de investimentos para o município, com vistas a desenvolver economicamente, além de:
a) Executar programas de geração de emprego e renda, em parceria com a Secretaria de Assistência Social e Trabalho;
b) Organizar e capacitar a mão de obra local de acordo com a vocação do Município;
c) Fomentar o empreendedorismo local em qualquer atividade legal;
d) Conveniar com outros órgãos estaduais e federais para oferecer condições de criação de emprego e renda.

ORGANOGRAMA